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          2019年黃石市部分事業單位選聘19名工作人員公告

          2019-05-21 09:17:07| 黃石黨建網

          湖北中公教育官方微信:huoffcn,官方微博:@湖北公務員考試培訓-中公

          根據工作需要,經研究,黃石市制造業服務中心、黃石經濟技術開發區·鐵山區招商和投資促進局所屬事業單位面向湖北省公開選聘一批事業編制工作人員。現將有關事項公告如下:

          一、選聘對象及條件

          (一)選聘范圍及對象

          本次公開選聘面向省內機關事業單位在編在崗的工作人員,黃石地區范圍含各市直單位、各縣(市、區)及鄉鎮(街道),其中開發區·鐵山區在編人員不得報考開發區·鐵山區崗位。省內其他地區機關事業單位在編在崗人員經所在單位同意也可報名。

          (二)參加選聘人員應當具備下列條件:

          1.政治素質好,品行端正;

          2.身體健康,能夠正常履行工作職責;

          3.具有大學本科及以上文化程度;

          4.具備崗位要求的其他資格條件。

          (三)具有下列情形之一的,不得參加選聘:

          1.受到黨紀、政紀處分或刑事處罰,正在處分(罰)期間的;

          2.涉嫌違法違紀正在接受紀律審查、司法調查或者審計的;

          3.在公務員招考和事業單位公開招聘考試中被認定有嚴重違紀違規行為尚在禁考期內的;

          4.聘用后即構成回避關系的人員(詳見人事部令第6號第二十七條);

          5.不能與所在單位解除勞動(聘用)合同或勞動(人事)關系的;

          6.法律法規及政策規定的其他不予聘用的情形。

          二、選聘崗位及人員數量

          詳見《黃石市2019年部分事業單位公開選聘工作人員崗位一覽表》(附件1)。

          三、選聘方式

          本次選聘采取面試和考察相結合的方式。面試、考察成績折合成百分制成績后,分別按50%和50%計入報考人員總成績。

          四、選聘程序和辦法

          (一)發布公告

          在黃石黨建網、黃石人事考試網及黃石日報、東楚晚報等媒體發布公開選聘工作人員公告。

          (二)報名及資格審核

          本次公開選聘,每人限報一個崗位。

          報考人員于2019年5月22日至5月29日(工作日上午8:30—11:30,下午2:30—5:00)攜帶有關證件及材料進行現場報名及資格審核,所需材料包括:(1)《黃石市2019年部分事業單位公開選聘工作人員報名登記表》原件1份,登錄公告網站下載打印;(2)與《黃石市2019年部分事業單位公開選聘工作人員報名登記表》中照片底色一致的1寸照片2張;(3)身份證、畢業證及崗位要求的相關證明材料等原件及復印件1份。

          報考黃石市制造業服務中心崗位的人員到中共黃石市委組織部(黃石市杭州東路1號市委樓356辦公室)進行現場報名及資格審核,聯系電話:0714-6368680。

          報考黃石經濟技術開發區·鐵山區招商和投資促進局所屬事業單位崗位的人員到開發區·鐵山區人社局324室(地址:黃石市黃金山工業新區金山大道189號開發區管委會磁湖高新大樓三樓,市內乘31路、28路、24路公交車到黃金山科技園站下車)進行現場報名及資格審核,聯系電話:0714-6397508

          (三)面試

          面試于2019年6月1日-6月2日進行,由黃石市制造業服務中心、黃石經濟技術開發區·鐵山區招商和投資促進局所屬事業單位根據崗位特點分別組織面試,主要測試報考人員對報考崗位的適應程度、綜合分析能力、組織協調能力、語言表達能力等綜合素質。

          對只有1人參加面試的崗位,實行最低合格分數線控制,最低合格分數線為本場面試(同一面試考官組、同一面試題本)的平均分。對達不到最低合格分數線的,不能進入考察、體檢階段,相應選聘崗位計劃取消。

          面試結束當場向應試人員公布面試成績。

          (四)考察

          根據面試成績從高分到低分的順序,按照選聘計劃數1:2的比例確定考察對象,不足1:2的全部列為考察對象。通過實地考察工作,對應聘人員的德、能、勤、績、廉及適應所聘崗位的相關情況進行評分。報考人員自愿放棄的,由選聘單位分別從報考人員面試成績從高到低的順序,依次遞補確定考察人選。

          (五)體檢

          根據報考人員面試與考察總成績,依選聘崗位從高分到低分按選聘計劃數1∶1的比例確定進入體檢人選。體檢標準參照《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發〔2012〕65號)、《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)等規定組織實施,體檢費用由報考人員自行承擔。

          報考人員對體檢結果有疑問的,可以申請復檢。復檢只能進行一次,體檢結果以復檢結論為準。申請復檢的,由申請方承擔復檢費用。考生須認真完成全部體檢項目,如在規定時間不按要求完成體檢項目的,視同自動放棄體檢資格。對妊娠期的女性報考人員,應按醫囑暫緩可能對胎兒健康有影響的體檢項目,待妊娠期結束后補做有關體檢項目。

          報考人員自愿放棄或體檢不合格的,由選聘單位分別從已考察人員中按面試與考察總成績,依選聘崗位從高分到低分依次遞補體檢人選。無遞補人選的,相應選聘崗位計劃取消。

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          (責任編輯:尹飛)

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